経営理念
北斗プランの経営理念には、あえて事業ドメインは入れていません。
それは、事業ドメインはあくまで手段であると考えているからです。
時代の変化にあわせて手段・技術も変化をしていきます。そのため、認め合い助け合う精神の部分を核としました。
我社の経営目的は第一に、従業員の成長と幸せに追求する事です。
そして第二に、自社の提供する技術やサービスで、お客さまや社会のお役に立つ事です。
それは、事業ドメインはあくまで手段であると考えているからです。
時代の変化にあわせて手段・技術も変化をしていきます。そのため、認め合い助け合う精神の部分を核としました。
我社の経営目的は第一に、従業員の成長と幸せに追求する事です。
そして第二に、自社の提供する技術やサービスで、お客さまや社会のお役に立つ事です。


経営ビジョン
「全従業員が幸せを感じ、誇りを持って働ける会社になる」
多元型組織を確立し進化型組織になる
(多様性と平等と文化を重視するコミュニティー型組織を確立し
自主経営、全体性、存在目的を重視する生命体組織になる)
経営基本方針
- お客様に、より満足のいく成果を提供するために、技術の向上に惜しみない努力を続けます。
- 自ら真心のこもった挨拶を行い、豊かな人間関係を築きます。
- 時代のニーズに合った業務の改善とシステム化を行い、お客様の要求に対応します。
- 経済性と安全性にすぐれ、環境に優しい社会資本整備を提案します。
- 従業員全員が、物心両面の豊かさを得られる企業を目指します。
大切にしていること
「美意識」を大切にし、心掛ける。
「時を守り、場を清め、礼を尽くす」
「明るく楽しく元気に」